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新辉路办事处四项举措开展扫黄打非工作

[摘要]一是加强领导,健全组织机构。 办事处 严格按照四个一标准,设立了扫黄打非工作办公室,成立了扫黄打非领导小组,建立一套制度,有专兼职工作人员,各社区均设立了联系点,明确联络员。同时,把扫黄打非工作纳入综合治理、文明城市创建的工作范畴,确保工作...

    一是加强领导,健全组织机构。办事处严格按照“四个一”标准,设立了“扫黄打非”工作办公室,成立了“扫黄打非”领导小组,建立一套制度,有专兼职工作人员,各社区均设立了联系点,明确联络员。同时,把“扫黄打非”工作纳入综合治理、文明城市创建的工作范畴,确保工作措施落实到位。    

    二是强化宣传,筑牢舆论阵地。广泛利用社区流动广播、互联网、社区宣传栏、小区展板等平台,通过多种有效宣传形式,大力宣传“扫黄打非”的重大意义。揭露制黄贩黄、侵权盗版等非法出版活动及不健康网站的社会危害,特别是对青少年儿童健康成长的危害。利用文化活动室、文艺广场、农家书屋等阵地,用健康积极向上的先进文化思想充实基层阵地,清除涉黄涉非等文化垃圾,净化群众思想意识,牢牢把握舆论制高点。    

    三是网格覆盖,做到守格有责。办事处办公室、综治办为枢纽,以社区负责人为关键,以社区专兼职干部为节点,实施网格化全覆盖,实行网格化治理,坚决做到守土有责、守格有责,信息实时传递,准确上报,做到及早发现,及早消灭。同时,发挥老干部、老党员、老教师等“五老”作用完善网格化管理路径。    

    四是创新形式,缩短培训路径。街道建立“扫黄打非”微信群,各社区责任人均为群成员,实现信息即时互通,方便快捷传递实情,通过微信群及时传送文件、学习培训资料等,明确“扫黄打非”工作要求,积极支持和配合有关部门开展对违法违规行为精准发力,精确打击,提高整治效率,将“扫黄打非”工作扎根基层。


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